一點點掙下的體面，
真的那么容易放棄嗎？
更何況，
妻兒，父母，親人
真的能夠不顧及嗎？
永遠都有更年輕的新人躍躍欲試，
永遠都有薪酬更低的后輩蠢蠢欲動，
真的老了嗎？
明明才不過二三十歲，
就已經要陷入絕望的中年危機了嗎？
這樣惡性競爭下去，真的對嗎？
而在程序員的背后，是更為廣泛的沉默的大多數。
他們甚至連發聲的能力都沒有，
還記得杭州那個連續加班到12點，逆行騎車被阻攔后，瞬間崩潰、抱頭痛苦的年輕人嗎？
他的內心該是積聚了多久的壓力，才會在那一刻，徹底崩潰？
他為什么沒有去選擇一個輕松一點的工作，維護自己生活的最后一絲體面？
如果他們真的有更好的選擇，
何以至此？
何以至此？
深深的無力感，淹沒了每一個身處其中的人。
你以為你擁有選擇自己工作生活方式的權利，
但實際上，生活并沒有給你第二個選項。
這哪里是一場雞湯洗腦，
這根本是一場恃強凌弱。
程序員們本能地想要抗爭，
他們真的有抗爭的籌碼嗎？
首先，996們是一個松散的群體。
盡管大家有一致的訴求，但卻形不成統一的行動。
如果不能找到一個有效的途徑，把個體的力量匯聚成統一的意志，
再多的個體也終是一盤散沙。
其次，996們有太多的不愿失去。
他們不愿失去工作，
他們不愿降低收入，
他們更不愿失去多年積累的財富。
目前的生活，是他們前半生的奮斗成果，甚至包括了他們后半生的押注，
不到忍無可忍，他們怎肯輕易放棄，
這也決定了，他們缺少足夠的決心去投入抗爭。
最重要的是，996們并不是生活在社會最底層的群體。
此次996.ICU運動的主體是程序員等加班狠、收入高的群體。
他們有著光鮮的形象，
他們有著體面的生活，
他們有著整個社會對他們價值的認可，
這樣的群體注定不夠龐大
而他們令人艷羨的高收入，
卻讓他們很難團結到數量更加龐大的底層勞動者。
太小的群體，
太弱的力量，
太多的羈絆，
太少的群眾基礎，
注定了這是一場無力的抗爭，
甚至是無果的抗爭。
難道，996.ICU就只能是一場喧囂的表演了嗎？
當然不是。
即便在這樣的外部環境之下，
還是有這樣一批人站了出來，
正色宣告，抵制996。
不管結局如何，
它都在人們心中種下了一顆種子。
它告訴我們，這個世界上，
有一種關系，叫做勞資關系，
有一種矛盾，叫做階級矛盾，
有一種權利，叫做自由選擇。
它們從未走遠，
它們一直都在。
它讓我們得以認清一個現實，
在夢想、奮斗這些的美好字眼背后，是不那么美好的本質，即對剩余價值的剝削。
未來，若這一幕再次上演，
當資方告訴你，所有人都應該為企業無償加班時，你會清楚，這是一種綁架。
當資方指責你，不接受996就是不拼搏不上進時，你會明白，這是一個謊言。
當資方“教誨”你，有996的工作干是一種福報時，你會知道，這是一種傲慢。
生而為人，我們不只是為資本制造利潤的機器。
更重要的是，
雖然，無力抗爭的程序員們最終不得不選擇繼續996，
但是，他們沒有選擇沉默。
996.ICU運動，就像是我們這個時代的一場啟蒙運動。
它把這赤裸裸的現實呈現給我們，
讓我們開始思考：究竟什么是自由？
自由就是要永遠擁有選擇的權力。
3.誰是救世主？
那么，996工作制的問題靠誰才能得以解決呢？
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